Je ne sais pas si vous en avez entendu parler :
Une postière licenciée à cause de son poids?
D'un côté, elle a été remerciée pendant
la période d'essai et La Poste n'a pas à justifier.
Mais d'un autre, si son poids est vraiment en cause, c'est un motif de discrimination et c'est sanctionnable!
Qu'en pensez-vous?