B
Il n'existe plus pour la secu. APrès peut etre ton employeur a t il des conventions collectives speciales?
Je te confirme qu'il n'existe plus depuis des decennies et seul ce qui est considéré comme suite de couches pathos rallongent le congé mater.
A ma date de reprise, j'ai rallongé de 15 jours en maladie et mon employeur (un hopitla) m'a fait passé devant un expert pour savoir si cela relevé du patho (et donc c'est eux qui paient car comme congé mater) ou maladie (donc moitié eux et moitié secu car en plus j'avais deja usé de mes 3 mois sur l'année)
Par ailleurs, etre en maladie plutot que patho, m'a fait perdre de ma prime annuel alors qu'en mater on perd rien.
Je te confirme qu'il n'existe plus depuis des decennies et seul ce qui est considéré comme suite de couches pathos rallongent le congé mater.
A ma date de reprise, j'ai rallongé de 15 jours en maladie et mon employeur (un hopitla) m'a fait passé devant un expert pour savoir si cela relevé du patho (et donc c'est eux qui paient car comme congé mater) ou maladie (donc moitié eux et moitié secu car en plus j'avais deja usé de mes 3 mois sur l'année)
Par ailleurs, etre en maladie plutot que patho, m'a fait perdre de ma prime annuel alors qu'en mater on perd rien.