Pour moi, une lettre de motivation non manuscrite, c'est rédhibitoire!
D'ailleurs, là où je bosse, il y a quelques temps, il y avait un poste à pourvoir. Mon responsable à jeter d'office toutes les lettres de motivations tapées à l'ordi. C'est une façon comme une autre de faire un tri dans les candidatures.
Mon conseil serait de faire succint dans ta lettre de motivation. je suis loin d'être une experte pour ça car j'ai tendance à ne pas être synthétique du tout.
1 - TON CV tapé sur ordi, permet d'accentuer tes expériences, développe ce que tu as fait sur chacun de tes postes, qui est en lien avec la candidature pour laquelle tu postules. ca permet déjà de noter énormément de choses, crois moi ;)
2- Ta LETTRE DE MOTIVATION, systématiquement manuscrite, essaie d'être succincte, pour pouvoir laisser la possibilité au futur employeur de te poser des questions, et d'échnager sur tes compétences. trop en noter sur la lettre de motiv n'est pas forcément bien vue. En tous cas, lettre de motivation et CV, c'est sur une page recto maxi.
Bon courage!